Summit DEI 2026:

Summit DEI 2026: Liderazgo Inclusivo 2030

La ventaja competitiva de las empresas que entienden el futuro del trabajo

4 de noviembre 2026 | Hotel Mandarin Oriental

Personas participando en una conferencia empresarial de Summit DEI 2026

La próxima ventaja competitiva no será tecnológica. Será humana

En un escenario marcado por la inteligencia artificial, el cambio generacional, la presión reputacional y la transformación cultural, el liderazgo inclusivo dejó de ser una iniciativa de Recursos Humanos.

Hoy se ha convertido en una capacidad estratégica de negocio. Atraer talento, innovar, adaptarse y sostener culturas saludables depende directamente de cómo se lidera a personas diversas.

IATransforma el trabajo
GeneracionesRedefinen culturas
ReputaciónEs un activo financiero

Fecha

4 Noviembre 2026

08:00 a 17:30 hrs

Lugar

Mandarin Oriental

Santiago, Chile

Formato

100% Presencial

Certificado de asistencia

Ejes del Summit

Temas que definen el liderazgo inclusivo del futuro

Una mirada estratégica para comprender cómo la diversidad, la tecnología, la cultura y la toma de decisiones transforman la competitividad empresarial.

Diversidad como ventaja competitiva

Convertir la diversidad en mejores decisiones, productos y culturas capaces de innovar.

Líderes para la era de la IA

Preparar liderazgos capaces de gestionar incertidumbre, inteligencia artificial y cambio cultural.

Mandos medios que ejecutan cultura

Alinear estrategia, equipos y cultura para acelerar la transformación organizacional.

Reputación y licencia social

Entender cómo la inclusión impacta la confianza y sostenibilidad de las organizaciones.

Inclusión con indicadores reales

Pasar del discurso a la medición, conectando diversidad, resultados y gestión.

Empresas preparadas para el 2030

Diseñar organizaciones más adaptables, humanas y competitivas para la próxima década.

Próximamente

Muy pronto compartiremos el programa oficial y las actividades que serán parte de Summit DEI 2026.

Estamos preparando una experiencia con charlas, paneles, networking y espacios de conversación para impulsar el liderazgo inclusivo, la diversidad y la transformación cultural en las organizaciones.

Programa en desarrollo

Mantente atento a las próximas actualizaciones.

Las empresas que no evolucionen su liderazgo perderán talento antes que mercado.

La cultura ya no es un tema de RRHH: es un activo estratégico del negocio.

Valores de entradas

Elige tu entrada y asegura tu cupo.

5 o más personas

5UF

Tarifa corporativa

Por participante

Compra ahora

Valores netos · No incluyen IVA · Online desde fuera de Santiago: 3UF · Fundaciones: 15% de descuento / no acumulable con Early Bird.

Fundaciones

15% de descuento sobre precio lista. Solicita tu código a comunicaciones@summitdei2025.com

No válido para inscripciones Early Bird.

Compra aquí

Convenios especiales con descuento

Solicita tu código al correo: comunicaciones@summitdei2025.com

No válido para inscripciones Early Bird.

Compra aquí
Aliados estratégicos

Partners

BHP Escondida
Novoandino
OIT